綏陽縣事業(yè)單位招聘

      綏陽縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

      綏陽縣2023年招聘城鎮(zhèn)公益性崗位的公告(3人,7月11-13日報(bào)名)

      2023年遵義事業(yè)單位備考及消息群:713543923


        根據(jù)《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法》(遵市人社通〔2023〕18號)等文件精神,面向全縣公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘原則

        堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則,面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員。

        二、招聘人數(shù)

        在全縣范圍內(nèi)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員3名(具體招聘單位及招聘崗位詳見附件)。

        三、招聘條件

        (一)招聘對象

        具有遵義市戶籍,有勞動能力和就業(yè)愿望,被公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定為就業(yè)困難人員或零就業(yè)家庭成員的失業(yè)人員。

        (二)招聘條件

        1.遵守國家法律法規(guī),無違紀(jì)違法犯罪記錄,具有良好的品行;

        2.身體健康,符合崗位錄用基本條件;

        3.事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),能吃苦耐勞;

        (三)以下人員不得報(bào)名

        1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

        2.受刑事處罰并在服刑期間的;因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

        3.不符合招聘對象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的;

        4.未與單位(企業(yè))解除勞動關(guān)系的人員;

        5.正在享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持政策到期不按時(shí)還貸的、持有工商《營業(yè)執(zhí)照》(含股東)人員及通過用人單位吸納等方式已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員

        6.依照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或曾經(jīng)聘用為公益性崗位的其他情形。

        四、待遇情況

        (一)崗位補(bǔ)貼:按照我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(1760元/月/人),其中,崗位補(bǔ)貼的60%由縣人力資源和社會保障局承擔(dān),崗位補(bǔ)貼的40%由用人單位承擔(dān)。

        (二)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼:按照用人單位為上崗人員實(shí)際繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)(不包括個(gè)人應(yīng)繳納部分)執(zhí)行。

        (三)補(bǔ)貼期限:除距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休,其余人員最長不超過3年。(以初次核定其享受城鎮(zhèn)公益性崗位補(bǔ)貼時(shí)的年齡為準(zhǔn))

        五、招聘程序

        (一)報(bào)名登記

        1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月11日—2023年7月13日(工作日上午8:30—12:00,下午14:00—17:30),如遇報(bào)名人數(shù)不足,將視情況順延報(bào)名時(shí)間。

        2.報(bào)名地點(diǎn):各用人單位。(詳見附件)

        3.報(bào)名方式:本人現(xiàn)場報(bào)名。

        (二)報(bào)名所需材料

        1.身份證原件及復(fù)印件(一式兩份)

        2.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件(一式兩份)

        3.就業(yè)困難人員認(rèn)定表原件及復(fù)印件(一式兩份)(辦證流程:申請人帶上身份證及相關(guān)印證資料到各鎮(zhèn)鄉(xiāng)人資中心登記辦理)

        4.符合相關(guān)申請條件的印證材料原件及復(fù)印件(一式兩份)

        5.用人單位提供材料:公示材料及圖片、單位申請公益性崗位用人的函、勞動合同、進(jìn)入城鎮(zhèn)公益性崗位申請材料(各一式兩份)

        (三)資格審查錄用

        用人單位將擬聘人員名單報(bào)縣人力資源和社會保障局審核,縣人力資源和社會保障局對擬聘人員是否失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定情況等進(jìn)行審核。符合安置條件的,由用人單位進(jìn)行公示(公示期不少于5個(gè)工作日),公示期滿后,用人單位與擬聘人員簽訂《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位安置就業(yè)困難人員就業(yè)勞動合同》。用人單位按“一人一檔”要求為新進(jìn)人員建立個(gè)人檔案,檔案包含:進(jìn)入城鎮(zhèn)公益性崗位申請材料、勞動合同等資料。

        (四)排序

        在不同類型的就業(yè)困難人員中,優(yōu)先招聘符合條件的零就業(yè)家庭成員、殘疾人、享受最低生活的家庭成員和距離法定退休年齡不足5年人員。在同一類型的就業(yè)困難人員中,優(yōu)先安置家庭困難人員及年齡較大人員。如有自愿放棄或被取消聘用資格的,可按照成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

        六、紀(jì)律監(jiān)督

        (一)各用人單位要高度重視,按照招聘程序,精心組織實(shí)施好本次招聘工作。對違反規(guī)定,弄虛作假,徇私舞弊的,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任,取消招聘資格。

        (二)每位報(bào)名人員只能報(bào)一個(gè)崗位,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿于招聘工作全過程,報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員提供虛假報(bào)名材料或不符合招聘條件等情況的,無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),立即取消招聘資格。

             附件:2023年綏陽縣第二批城鎮(zhèn)公益性崗位招聘職位信息表.xls(點(diǎn)擊下載

        綏陽縣人力資源和社會保障局

        2023年7月11日

        (信息來源:http://www.suiyang.gov.cn/xwzx/tzgg/202307/t20230711_80881332.html)


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