本次招考報名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)取：點(diǎn)擊咨詢
為優(yōu)化醫(yī)院衛(wèi)生人才隊伍配置，穩(wěn)定衛(wèi)生人才隊伍，滿足醫(yī)院持續(xù)發(fā)展需要，特公開招聘“備案制”管理人員及臨聘人員。
一、招聘原則
堅持公開、公正、公平競爭、擇優(yōu)錄取的原則。
二、招聘對象及條件
2025年及以前畢業(yè)的大專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。具體學(xué)歷及專業(yè)等要求詳見《崗位一覽表》。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義;
2.具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;
3.具有符合崗位要求的文化程度、工作能力和資格條件;
4.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;
5.年齡在18周歲以上(2007年6月18日及以前出生)、35周歲以下(1989年6月18日及以后出生)，其中，具有中級職稱的年齡放寬至40周歲(1984年6月18日及以后出生);具有副高級職稱的，可放寬到45周歲(1979年6月18日及以后出生);具有正高級職稱的，可放寬到50周歲(1974年6月18日及以后出生)。除上述情況外，報考崗位有其他年齡要求的，按崗位條件執(zhí)行;
6.招聘崗位要求的相關(guān)資格條件，須按崗位要求取得相關(guān)資格，并在現(xiàn)場報名時提供符合條件的證書原件(或成績合格等證明)。報考崗位有明確證書原件(或成績合格等證明)獲得時間的，按崗位條件執(zhí)行;
7.專業(yè)要求：
(1)專業(yè)參考目錄見中華人民共和國教育部、貴州省人力資源和社會保障廳、黔南州人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布的專業(yè)目錄(以下簡稱《專業(yè)目錄》);
(2)專業(yè)要求為學(xué)科門類的，即該學(xué)科門類所包含的二級學(xué)科和一級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級學(xué)科的，即該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的，專業(yè)類所包含專業(yè)均符合要求;專業(yè)后面附有括號的，按照括號外的專業(yè)名稱審核。畢業(yè)證書專業(yè)名稱須與崗位要求的專業(yè)名稱一致，崗位有學(xué)位要求的，學(xué)位證書名稱須與報考崗位所需專業(yè)取得的學(xué)位證書相符。畢業(yè)證書上專業(yè)名稱與崗位專業(yè)名稱存在新舊對照關(guān)系的，新舊專業(yè)均符合要求;
8.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷的計算截止時間為2025年6月18日;
9.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。
四、具有下列情形之一的不得參加報名
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;
2.在讀的普通高等教育全日制非2025屆高校畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.近三年以來在原工作單位考核合格以下的人員;
6.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
7.涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的;
8.不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的;
9.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
10.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
五、招聘程序
公開發(fā)布招聘信息，招聘公告在龍里縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，將取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。
六、報名及資格初審
(一)報名時間和地點(diǎn)(現(xiàn)場報名)
1.報名時間：2025年6月16日- 6月17日(08:00-12:00，14：00-17：00)
2.報名地點(diǎn):龍里縣人民醫(yī)院急診樓四樓醫(yī)共體總院黨委會議室
3.聯(lián)系人：
龍里縣人民醫(yī)院職位 謝老師0854-5632160
龍里縣中醫(yī)醫(yī)院職位 韓老師0854-5635878
龍里縣婦幼保健院職位 劉老師0854-5637873
(二)現(xiàn)場審核所需材料
1.報名表(見附件1)1份;
2.個人簡歷;
3.畢業(yè)證書(2025屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，提供《就業(yè)推薦表》及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》)，學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》各1份;
4.身份證原件及復(fù)印件;
5.相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證件原件及復(fù)印件，招聘條件中要求持有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的，需提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證原件及復(fù)印件(截至報名時尚未取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的，提供規(guī)培協(xié)議);
6.近期免冠照1寸照5張(不限底色);
7.所報崗位要求的其他材料。
報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。
七、筆試及面試方式
本次招聘考核根據(jù)職位報名人數(shù)決定，招考方式采取筆試與面試相結(jié)合，實(shí)行100分制，筆試占50%，面試占50%，按筆試成績從高到低3：1進(jìn)入面試，筆試、面試成績總分需達(dá)到60分有效。報名人數(shù)未達(dá)到3：1的采取直接進(jìn)入面試方式進(jìn)行，面試總分為100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(一)筆試
筆試采取閉卷考試，根據(jù)崗位實(shí)際，筆試分為綜合管理類(A類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(B類)?？忌毻瑫r持本人有效《居民身份證》(含有效臨時身份證)和《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場參加筆試。筆試時間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證的發(fā)放時間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績在龍里縣人民政府網(wǎng)站上發(fā)布?？忌毎匆?guī)定的時間到達(dá)指定地點(diǎn)參加筆試，如因考生自身原因而未能按時參加筆試的，視為自動放棄。
(二)面試
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行?？忌璩钟行А毒用裆矸葑C》(含有效臨時身份證)和《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加面試。面試時間和地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。面試準(zhǔn)考證的發(fā)放時間、地點(diǎn)另行通知。面試成績在龍里縣人民政府網(wǎng)站上發(fā)布?？忌毎匆?guī)定的時間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試，如因考生自身原因而未能按時參加面試的，視為自動放棄。
八、體檢和考察
(一)體檢。根據(jù)考試成績從高分到低分，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可以在體檢結(jié)果公布后5個工作日內(nèi)申請復(fù)查，每名只能申請復(fù)查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格或考生自愿放棄體檢、政審不合格產(chǎn)生空缺崗位，可以遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定，按考試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，最多進(jìn)行一次遞補(bǔ)。體檢時間和地點(diǎn)另行通知。
(二)政審考察。按事業(yè)單位招聘人員要求進(jìn)行。
九、公示和聘用
(一)公示
經(jīng)體檢和考察合格后，確定為擬聘用人員并進(jìn)行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督，經(jīng)公示無反映或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，如反映問題經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格，反映的問題一時難以查實(shí)的暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
(二)聘用條件
擬聘用人員經(jīng)公示無異議或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，考核不合格者，取消聘用資格。在聘用中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的考生，由醫(yī)共體總院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，與該考生解除聘用關(guān)系。
1.截至2025年8月30日未能提交招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位的2025屆普通高等教育畢業(yè)考生;
2.截至2025年12月31日未能提交招聘崗位所需住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的考生。
十、待遇
1.“備案制”管理人員根據(jù)按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理的原則，建立職務(wù)能上能下、待遇能高能低、人員能進(jìn)能出，以崗定薪、優(yōu)績優(yōu)酬的靈活用人機(jī)制，按照多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬原則享受與在編人員同等待遇。所有“備案制”管理人員，縣級公立醫(yī)院為其繳納五險一金。繳費(fèi)比例按國家規(guī)定由用人單位和個人分別承擔(dān)。所需經(jīng)費(fèi)由用人單位從業(yè)務(wù)收入中安排預(yù)算予以繳納或支付。“備案制”管理人員享受與正式職工(審批編制人員)同等的工會福利及休假待遇。
2.臨聘人員聘用后享受所在醫(yī)院臨聘人員工資待遇，辦理五險一金。聘期內(nèi)實(shí)行年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核，年度考核不合格者一律解聘。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
(一)招聘工作接受縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣醫(yī)共體總院紀(jì)委以及社會各界監(jiān)督，工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(二)招聘工作人員在履行招聘工作中涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的，應(yīng)主動申請回避。
(三)對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視其情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為了維護(hù)公開招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)考生在報名、面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)中有弄虛作假行為的，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，取消其聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。
附件：
1.龍里縣醫(yī)院(醫(yī)共體)總院2025年第三次公開招聘工作人員報名表.docx（點(diǎn)擊下載）
2.龍里縣人民醫(yī)院(醫(yī)共體)總院2025年第三次招聘工作人員崗位一覽表.xlsx（點(diǎn)擊下載）
監(jiān)督電話：0854-5630533
聯(lián)系電話：0854-5638819
龍里縣人民醫(yī)院(醫(yī)共體)總院
2025年6月10日
(信息來源：https://www.longli.gov.cn/xwdt/tzgg/202506/t20250610_88119256.html)
龍里縣人民醫(yī)院（醫(yī)共體）總院2025年第三次公開招聘工作人員簡章（79人，6月16-17日報名）
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